行動規範
コカングラファイトおよびその子会社は、グローバルなビジネス実践における専門性と道徳性のある行動文化の育成に力を入れている。このコミットメントは、すべての役員、取締役、財務マネージャ、従業員の行動基準と期待を規定する包括的な道徳基準を指針としている。この基準は、個人、会社、公衆、株主に対する責任を強調し、コカングラファイトがすべての業務において誠実さを保つことを確保する。
このガイドラインの主な原則は、次のとおりです。
1.道徳義務：コカングラファイトは各方面と道徳取引を行い、公平、尊重を確保し、安全で健康な仕事環境に取り組むことを約束した。コカングラファイトは、環境管理と良好なコミュニティ関係を優先して責任ある企業市民になることを約束する。
2.積極的な職場環境：コカングラファイトはハラスメントや差別のない尊重と包容力のある職場を重視している。また、文化の多様性を非常に重視し、すべての従業員が重視されていると感じ、その潜在力を十分に発揮できる環境づくりに取り組んでいます。
3.健康、安全、環境管理：従業員が無毒、安全、健康な仕事の環境を維持することを奨励する。環境への影響を最小限に抑え、経営するコミュニティに積極的に貢献することに努めています。
4.記録の正確性：コカングラファイトは完全で正確な会社記録を維持し、公認会計慣行と原則を守ることを堅持する。同社は記録偽造に対してゼロ容認政策を取っている。
5.法律コンプライアンス：コカングラファイトは適用される法律法規を完全に遵守して業務を展開することに力を入れている。これには、競争法、証券法の厳格な遵守、インサイダー取引の回避が含まれます。
6.利益の衝突：従業員、高級社員、取締役は、会社の利益との衝突を引き起こす可能性があるか、または引き起こすような行為を避けるべきである。会社の最大の利益に対する完全な忠誠心は極めて重要である。
7.公平な競争：コカングラファイトは道徳と法律の上でビジネスチャンスを競争し、すべてのビジネス取引が誠実に行われることを確保する。
8.プレゼントとメリット：会社はビジネス関係の完全性を維持するために、ビジネスの意思決定に影響を与えるか、または影響を与えるように見えるプレゼントを贈ることを禁止します。
9.ビジネス代表の誠実さ：会社を代表する代理人と顧問はコカングラファイトの価値観と道徳基準を遵守し、公平と競争のやり方を確保しなければならない。
10.専有情報の保護：コカングラファイトの機密と専有情報は保護されなければならず、授権者のみがアクセスする。
11.責任を持って会社の資産を使用する：財産と情報資源を含む会社の資産は、賢明に合法的な商業目的にのみ使用されるべきである
12.政治献金と活動：従業員が自費で公民と政治活動に参加することを奨励し、会社の政治献金を禁止する法律を遵守する。
13.監査委員会の執行：監査委員会は『道徳規則』を執行し、その有効性と会社の行為を取締役会に報告する権利がある。
14.規律措置：規則違反行為は適時に処理され、規則違反行為の深刻度に基づいて、相談から終止までの規律措置をとる。
コカングラファイトの「行動規範」は道徳的商業行為に対する承諾を証明し、誠実さ、責任、尊重がその運営の各方面における重要性を強調しています。